Notre OBJECTIF
Permettre à votre entreprise de mettre en place pour vos employés des actions rentables en matière de santé, en favorisant l’adoption et le maintien de saines habitudes de vie.
L’employeur et ses employés sortent gagnants d’une stratégie santé en entreprise. Une culture d’entreprise qui met l’emphase sur la promotion des bonnes habitudes de vie gardera ses employés plus motivés, plus engagés, en meilleure santé et moins exposés aux risques de blessure.
Notre DÉMARCHE
Bien que la plupart des personnes connaissent les bienfaits liés aux saines habitudes de vie, ils manquent souvent de motivation pour les adopter.
Les activités et les services offerts en entreprise par le Groupe Pro Santé servent de bougie d’allumage pour passer à l’action. Notre équipe de kinésiologues, de nutritionnistes et d’infirmières deviennent des coachs qui aident vos employés à prendre leur santé en main par:
- l’alimentation
- l’activité physique
- la gestion du poids
- l’abandon du tabagisme
- les bonnes habitudes de sommeil
- les techniques de relaxation (gestion du stress)
1. ACTIVITÉS SANTÉ ET MIEUX-ÊTRE
Évaluation des besoins
- Profil santé
- Sondage en ligne (besoin, intérêt, satisfaction, participation)
- Clinique santé du cœur
- Évaluation de la condition physique
- Évaluation de l’impact sur la santé de nos services (gratuit)
Coaching individuel
- Avec une infirmière, un kinésiologue ou une nutritionniste
- Dans l’entreprise ou par téléphone
- De façon ponctuelle ou comme un service régulier dans l’entreprise
Vaccination antigrippale
Activités de groupe
- Conférences
- Ateliers interactifs en petits groupes
- Cours en groupe (activité physique et relaxation)
- Défis et concours
2. SERVICES DE COORDINATION
Quels que soient vos besoins, nous pouvons vous accompagner pour gérer efficacement vos activités et vos services santé en entreprise (programmation, communication interne, mise sur pied d’un comité santé, etc.)
3. PRÉPARATION À LA CERTIFICATION ENTREPRISE
EN SANTÉ (BNQ)
En trois étapes faciles, nous vous aidons à comprendre les enjeux pour votre entreprise et à vous préparer à la certification.
- Présentation des enjeux de la certification à la direction (2 heures)
- Évaluation de la démarche santé existante dans l’entreprise (6 heures)
- Dépôt des recommandations et du plan d’action en vue d’obtenir la certification
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